Graduatoria SSM
2024
Punteggio minimo
63,75
su 147
Posizione minima
N/D
in graduatoria
Graduatoria SSM
2025
Punteggio minimo
69,00
su 147
Posizione minima
11.865
in graduatoria
Previsione SSM
2026
63,6 - 79,6
punti su 147
In base ai dati 2024 e 2025, il punteggio sembra in crescita rispetto all’anno precedente.
Questa non è una previsione statistica precisa: usa solo i dati disponibili e serve a dare un’idea orientativa della competitività della scuola.
Pagella ssmreview:
5/10
Didattica
4/10
Impegno Lavorativo
8/10
Qualità Ambiente
6/10
Qualità Struttura
7/10
Pratica e Autonomia
2/10
Rotazioni e Rete
8/10
Possibilità Ricerca
42
Ore Settimanali
3
Mesi Extrarete
4
Guardie Mensili
Le recensioni di questa scuola:
Recensione di uno/a specializzando/a junior (1° o 2° anno)
09 agosto 2026
Pagella
Informazioni aggiuntive
Approfondimenti
Commenti globali
Pregi: strutturati disponibili a spiegare e affiancati a pochi spec;mializzandi; carico di lavoro consono, orari di lavoro e ferie/riposi rispettati; possibilità di refertare fin da subito; rotazioni in tutte le metodiche Difetti: mancanza di sottospecializzazioni; didattica frontale minima; studio autonomo Visione d’insieme: buona
Qualità della didattica
Frontale: Poche lezioni frontali. Qualora presenti, possibilità di frequentarle staccandosi dalle altre attività.
Sul campo: I tutor sono disponibili a spiegare, se stimolati.
Esame fine anno: Modalità variabile. Il programma viene fornito e bisogna studiarlo; non un esame di sbarramento vero e proprio.
Ambiente lavorativo
Impegno: Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 8.00 alle 16.00/17.00 oppure dalle 12.30 alle 20.00. Se non intrapresa la strada dell’interventistica: notti in DEA a partire dal secondo anno; weekend in DEA dalle 08.00 alle 15.30 oppure dalle 12.30 alle 20.00 già a partire dal primo anno (in tal caso affiancati a uno specializzando grande). Se intrapresa la strada dell’interventistica: non turni DEA ma reperibilità notturne infrasettimanali e reperibilità nel weekend una volta al mese per le sale angio.
Clima: Ambiente lavorativo sereno, buon rapporto con i colleghi (specializzandi e strutturati).
Struttura ospedaliera
Ospedale vecchio, reparto ristrutturato da poco. Pranzo disponibile al prezzo degli altri dipendenti ospedalieri (circa un euro) in mensa/bar. Mancanza di un parcheggio dipendenti; ospedale localizzato nei pressi del centro città facilmente raggiungibile con i mezzi (treno), ma disponibili solo parcheggi a pagamento nei dintorni.
Pratica e rotazioni
Pratica/Autonomia: Possibilità di refertare fin dai primi giorni, autonomia buona.
Rotazioni/Rete: Rotazioni in tutte le sale. Periodi in rete previsti a Borgomanero (due settimane) e Vercelli (due mesi), entrambi localizzati nei pressi di Novara.
Opportunità di ricerca
Ricerca facoltativa, se si è interessati c’è comunque la possibilità di farla nel campo più l’interesse.
Attività extra
Congressi: Possibilità di partecipare ai congressi nazionali della SIRM, con possibilità di mandare lavori da presentare.
Extrarete/Estero: 3 mesi.